智東西
編譯 王涵
編輯 漠影

智東西5月28日消息，據外媒The Information最新報道，近日Meta對其生成式人工智能（AI）團隊人員架構進行重組，以往扭轉Meta在AI領域的被動局面。

據知情人士透露，該團隊的員工滿意度評分在公司內部排名墊底。成員在反饋中抱怨工作倦怠、內部沖突及缺乏明確方向。為緩解壓力，Meta領導層本月稍早采取了罕見措施——在Meta AI助手獨立應用發布后，給予該團隊一天帶薪休假，此消息獲三位知情人士證實。

周二，Meta通過重組生成式AI部門來應對部分問題。根據外媒The Information獲取的內部公告，原集中管理的AI團隊將拆分為兩個部門：專注AI研究的AGI Foundations團隊，以及負責AI產品開發的團隊。

Meta首席產品官克里斯·考克斯（Chris Cox）在公告中表示：“該架構將顯著改善大家反饋的核心挑戰，并加速整體進展?！彪m然未具體說明挑戰內容，但他指出重組將降低各單元間的依賴性，并讓員工更深入參與資源分配等關鍵決策。

Meta發言人對此不予置評。

一、Meta人工智能團隊重組：簡化團隊架構，明確職責范圍

▲Meta新AI產品和研究團隊的關鍵領導人

周二的改組旨在通過明確責任分工和簡化生成式AI團隊架構來解決部分問題。過去兩年間，該團隊積累了包括Llama、Meta AI助手以及Meta各應用中的其他AI產品和功能等有時相互沖突的職責。考克斯在內部公告中表示，將團隊一分為二將有助于“實現關鍵的文化和運營變革”。

Meta的AGI Foundations團隊將由原生成式AI團隊負責人艾哈邁德·阿爾達勒（Ahmad Al-Dahle）和將阿爾達勒招聘至Meta增強與虛擬現實部門Reality Labs的阿米爾·弗倫克爾（Amir Frenkel）共同領導，該團隊不包括Meta的基礎AI研究實驗室FAIR。AGI Foundations團隊將負責Llama模型、能夠完成任務的AI智能體，以及需要更多時間“思考”才能回應查詢的推理模型。

▲艾哈邁德·阿爾達勒（Ahmad Al-Dahle）與阿米爾·弗倫克爾（Amir Frenkel）

Meta資深產品高管康納·海斯（Connor Hayes）將領導AI產品團隊，該團隊將負責Meta AI和公司的圖像、視頻及音頻生成工作，他還將監督推動開發者和企業采用Llama的相關工作。

二、人員變動的背后：Meta在AI方面措手不及

過去，Meta總是能迅速調整以抓住移動計算和元宇宙等重大技術變革機遇。在生成式AI領域也是如此，Meta最初在技術上展現出追趕OpenAI等大型語言模型領先開發商的潛力。與大多數行業同行一樣，Meta將AI視為下一個技術前沿，也是贏得更多用戶和收入的機會。

但至少從年初開始，Meta在AI方面的努力似乎遇到了挫折。

1月，中國DeepSeek模型的驚人表現讓Meta措手不及。由于擔心在AI領域落后，Meta成立了“作戰室”專門研究DeepSeek，并將經驗應用到自己的Llama模型系列中。為提高工作質量和速度，Meta在2月為生成式AI團隊任命了新的產品負責人，并調離了兩名工程主管。

然而，公司在開發最新一代模型Llama 4時仍面臨困難，由于技術基準測試表現未達預期而推遲了發布時間。

4月，Meta終于發布了Llama 4的首個版本Scout和Maverick，這兩個版本在評估AI模型質量的流行排行榜上表現良好。但很快，Meta就因向排行榜提交實驗版Llama 4 Maverick（其表現優于實際發布的公開版本）而遭到強烈反對。此后，Meta推遲了推理版本和最大參數版本Llama 4的發布。

結語：人員調整能否讓Meta改變被動局面？

科技巨頭們遭遇業務發展瓶頸、陷入困境時，調整人員架構往往是科技巨頭們常用的應對策略之一。以蘋果公司為例，為了提升智能語音助手 Siri 的性能與市場競爭力，該公司多次對AI團隊的組織架構進行調整。此前OpenAI也宣布引入新的首席執行官，這一高層人事變動引發了業界的廣泛關注。

他們之所以青睞通過調整人員架構來應對業務困境，主要有兩方面原因。其一，相較于改變技術路線而言，調整組織架構能夠更迅速地產生反饋效果，可以在較短時間內重新激活團隊的活力，從而在一定程度上緩解業務壓力。其二，從成本和風險的角度來看，調整人員架構只是在現有資源的基礎上進行優化整合，是損失相對較小的補救方法。

然而，在科技領域，技術始終是推動企業發展的第一生產力。無論人員架構如何調整，如果沒有先進、創新的技術作為支撐，企業很難在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

近年來，Meta在AI領域的競爭態勢逐漸趨于被動，面臨著來自谷歌、微軟等科技巨頭的強大壓力。此次人員調整，無論最終能否成功扭轉Meta在AI領域的被動局面，都彰顯出Meta想要在AI浪潮中占據前列的雄心壯志。

來源：The Information