董明珠又上熱搜了,這次是被罵上去的,熱度比劉強(qiáng)東還要高,連京東美團(tuán)的外賣商戰(zhàn)都沒人看了,有人說她晚節(jié)不保,還有的罵她就是企業(yè)家中的特朗普,究竟怎么回事呢,還得從最近格力內(nèi)部一場(chǎng)臨時(shí)股東會(huì)開始說起。
在這次內(nèi)部會(huì)議上,董大姐又被選為公司董事長(zhǎng),當(dāng)選后當(dāng)然要發(fā)言表態(tài),在說到格力的人才培養(yǎng)問題上,董大姐說:格力要培養(yǎng)自己的人才,絕不用海歸派,因?yàn)楹w派當(dāng)中可能有間諜,我也不知道誰(shuí)是,誰(shuí)不是。我只能保守地在國(guó)內(nèi)的高校里選擇人才。就這么一句話,瞬間點(diǎn)燃了輿論的火藥桶,幾乎所有的媒體和公知紛紛下場(chǎng)譴責(zé)董明珠,有說她老糊涂的,有說她人才觀念落后的,還有的甚至扯上了勞動(dòng)法,一些所謂的大V高喊要董明珠道歉,恨不得把她罵臭斗倒。
我們先不討論董明珠說的話對(duì)不對(duì),先來搞清楚一個(gè)問題,為什么不用海龜這句話,能得罪這么多媒體。
一直以來,海龜在很多人眼中都自帶光環(huán),是精英的代名詞。很多媒體和公知也都熱衷于宣揚(yáng)海歸的優(yōu)勢(shì),什么精通多國(guó)語(yǔ)言文化,什么國(guó)際化視野,還有先進(jìn)的理念和技術(shù)等等。可董明珠這一句話,直接把海歸和間諜聯(lián)系起來,這不是打了這些人的臉嗎?他們能不焦慮嗎?
再?gòu)拿襟w角度來分析,很多媒體要打造一種的“政治正確”和“國(guó)際化”形象,因此,在他們看來,拒絕海歸就等同于拒絕國(guó)際化,是一種“落后”的人才觀。所以像《某京報(bào)》的發(fā)文,直接說董明珠“背離常識(shí)”,認(rèn)為就算用人單位不招聘海歸人才,也沒必要挑起對(duì)立情緒、亂扣帽子。國(guó)內(nèi)不少公知,他們很多人本身就和海歸群體有著千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系,有些人自己就是海龜,又或者已經(jīng)送子女出去留學(xué),這下不得了了,董明珠這話直接觸動(dòng)了他們的利益,比如這個(gè)叫“留幾手”的網(wǎng)紅,就以“劉氏家族和赫舍里氏家族”名義發(fā)文抵制格力產(chǎn)品。
董明珠為什么堅(jiān)決不用海歸呢?其實(shí)這和格力自身的發(fā)展有著密切的關(guān)系。
作為一家民族企業(yè),格力有自己研發(fā)的精密機(jī)床,這個(gè)精密機(jī)床可不簡(jiǎn)單,在以前,這類精密儀器我們只能依賴從德國(guó)進(jìn)口,但格力為了實(shí)現(xiàn)自主研發(fā),耗費(fèi)了無(wú)數(shù)員工的心血與努力,終于打造出了我們自己的精密儀器。這一成果不僅關(guān)系到格力的核心競(jìng)爭(zhēng)力,更是中國(guó)制造業(yè)的重要成就,自然很容易成為外部勢(shì)力覬覦的目標(biāo)。
第二個(gè)原因和現(xiàn)在激蕩的國(guó)際格局有關(guān),中美關(guān)稅戰(zhàn)還沒停下來,國(guó)家之間的博弈都會(huì)落腳到企業(yè)之間的斗爭(zhēng),美國(guó)當(dāng)年是怎么整的華為和中興通訊,大家難道忘了嗎,最近英偉達(dá)的H20芯片不能賣給中國(guó)企業(yè)了,這都是企業(yè)層面的斗爭(zhēng)。常看新聞的朋友都發(fā)現(xiàn)了,最近關(guān)于間諜的報(bào)道確實(shí)多了,光四月份就發(fā)生了好幾起,比如國(guó)安部最新披露的這起案子,某軍工集團(tuán)下屬研究人員在公園散步就被間諜給拉攏了,最終受不了誘惑瘋狂泄密,不僅偷拍公司內(nèi)部會(huì)議,還溜入領(lǐng)導(dǎo)辦公室竊密,最終被判無(wú)期徒刑,在公園遛彎都能被外部勢(shì)力給潛規(guī)則了,說明什么問題啊,海外勢(shì)力對(duì)我們國(guó)家安全的攻擊是無(wú)處不在。
而格力作為一家民營(yíng)企業(yè),不像國(guó)家機(jī)構(gòu),在鑒別間諜方面確實(shí)存在能力短板,既沒有情報(bào)人員也沒有專業(yè)的儀器設(shè)備,因此董明珠才說,不知道誰(shuí)是間諜誰(shuí)不是,為了從根源上杜絕因間諜導(dǎo)致的商業(yè)機(jī)密泄露等嚴(yán)重問題,她只能更保守一點(diǎn),不用海歸,把人才培養(yǎng)的重心放在國(guó)內(nèi)高校。
說到這里,事情就很清楚了,董大姐是站在格力的角度來選擇使用人才,這事壓根沒問題啊,網(wǎng)上還有很多人罵她挑起對(duì)立情緒的,那就更沒有道理了。格力的臨時(shí)股東會(huì)是一次內(nèi)部會(huì)議,作為一家上市公司,所有對(duì)外公開信息的方式就是發(fā)布公告,很明顯,董大姐說的話不在公告里,只是企業(yè)內(nèi)部討論的內(nèi)容,說白了,董明珠壓根就沒有“引導(dǎo)輿論”的意思,要不是有好事者偷偷錄了音,這件事情壓根不會(huì)有這么多人知道。
再說董大姐有沒有挑戰(zhàn)國(guó)家勞動(dòng)法,這個(gè)問題就更清楚了,勞動(dòng)法要能用,首先要企業(yè)和勞動(dòng)者簽署了勞動(dòng)合同,格力既沒有拖欠員工工資,也沒有隨意開除員工,只不過是董事長(zhǎng)在選人用人上有自己的見解和看法,又怎么會(huì)觸犯了勞動(dòng)法呢?
再往大一點(diǎn)看,董明珠的言論,表面上是企業(yè)用人決策,實(shí)則觸及了當(dāng)下中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一個(gè)重要命題:在開放與安全之間,企業(yè)該如何抉擇,尤其是那些有核心技術(shù)的企業(yè)?董明珠的堅(jiān)持,本質(zhì)上是在為中國(guó)企業(yè)守住技術(shù)安全的底線。如果連這種底線思維都要被批判,我們又拿什么去保護(hù)中國(guó)企業(yè)的核心技術(shù)呢?
媒體不對(duì)這些社會(huì)關(guān)切的問題進(jìn)行思考研究,反而抓著董明珠不放,這事細(xì)思極恐。尤其是那些挑起輿論戰(zhàn)的媒體,口口聲聲要保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益,可這些人壓根沒有干過企業(yè),有的人還對(duì)董明珠的用人觀指指點(diǎn)點(diǎn),殊不知董明珠才是那個(gè)指揮企業(yè)創(chuàng)造千億營(yíng)收和百億利潤(rùn)的人。
這次,必須站出來保護(hù)董明珠,保護(hù)董大姐就是保護(hù)企業(yè)家的話語(yǔ)權(quán),一個(gè)企業(yè)家,要是因?yàn)樵趦?nèi)部說了一兩句話就被無(wú)限放大、被罵得狗血淋頭,以后還有哪個(gè)企業(yè)家敢說實(shí)話、敢做決策,都說一些無(wú)關(guān)痛癢、冠冕堂皇的話,難道我們的企業(yè)和社會(huì)就能發(fā)展的更好嗎?
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