“北京大學每年有超過1萬名畢業生，畢業去向落實率長期保持高位穩定。”北京大學學生就業指導服務中心負責人介紹。

隨著2025屆畢業生去向一一落實，北京大學的畢業生的去向成為社會關注的問題。除了工作待遇，北京大學畢業生們更加關注國家和社會需求，越來越多的畢業生選擇前往西部和東北地區，或是投身國家戰略發展需要的關鍵行業領域。

為國家輸送高質量人才

作為頂尖高校，北京大學人才工作的定位，在于如何更好地把國家培養出的優秀人才，輸送到黨和國家人民更加需要的地方。“紅綠藍”就業引導戰略是北京大學就業工作的重點之一。

其中，“紅”指基層紅。北京大學通過“我在祖國基層”報告會、“知行計劃”黨政機關見習實踐、“薪火班”、出版專門專題書籍、拍攝專題紀錄片等舉措，引導學生增強服務基層的使命感。通過“知行計劃”，同學們可以提前進入各地黨政機關進行跟崗實習，親身了解基層工作內容，在未來擇業時避免盲從。自2010年起，北京大學已為全國各地輸送選調生超過4800名。

“綠”指國防綠。著眼國防和軍隊建設要點，北京大學加強和重點國防軍工企業、部隊的聯系，邀請國防軍工領域重點單位入校招聘，舉辦“大國重器”“新質生產力”等特色雙選會，鼓勵相關院系結合學科方向和專業特點開拓崗位資源。北京大學每年投身國防強國建設領域的畢業生數量保持穩定增長。材料物理與化學專業碩士畢業生湯詩奕、力學（航空航天工程）專業博士畢業生孟德穎、流體力學專業博士畢業生沈達文等都是投身祖國國防事業的畢業生代表。

“如何將專業知識轉化為服務國家戰略的實踐能力，是新時代科研工作者必須深入思考的使命課題。”湯詩奕表示。作為一名中國共產黨黨員，孟德穎在校期間就樹立了為國家解決“卡脖子”問題的理想信念，他說：“選擇中國航天空氣動力技術研究院，不僅是一份工作，更是一份沉甸甸的責任。”

“藍”則指國際組織藍。北京大學響應國家號召，鼓勵更多青年走向國際舞臺，代表中國發出響亮的聲音。學校通過證書項目、實踐參訪等，引導在校生提前演練在國際舞臺上如何講好中國故事。

畢業生前往西部和東北地區、重點產業領域比例上升

“傳承‘老西藏精神’，扎根邊疆，履職盡責，為建設社會主義現代化新西藏奮斗到底！”北京大學中國史專業博士畢業生鄧成在給歷史學系黨委的請愿書中這樣寫道。2025年，在博士畢業之際，鄧成主動申請到西藏大學工作，希望用自己的研究為維護祖國統一、鞏固民族團結貢獻一份力量。

北京大學設立“赴基層和西部地區就業獎勵金”，為赴基層和西部地區就業的畢業生提供專項獎勵，引導和鼓勵畢業生到祖國最需要的地方扎根就業。同時，對于選擇到邊疆地區工作的同學一對一地開展服務工作，真正踐行“關懷一輩子”的承諾。近年來，北京大學畢業生去到西部和東北地區就業的比例在逐年提高。2024年，北京大學有超過10%的畢業生選擇前往西部和東北地區工作。

在區域適配方面，北京大學畢業生京外就業率逐年提高，2024年已有超過55%的北大畢業生選擇京外、前往祖國各地干事創業，人才培養和經濟社會發展的適配度不斷提高。預計未來，還會有更多同學選擇前往國家戰略發展區域，前往戰略性新興產業集聚地工作。

在產業適配方面，北京大學鼓勵學生在擇業時結合專業優勢，主動選擇符合新質生產力發展方向、符合國家發展需要的戰略性新興產業。其中以芯片、新能源汽車等為代表的制造業就業人數不斷增加，占比從2020年的2.1%攀升至2024年的6.8%。“我們特別高興看到北大有這么多同學前往這些行業和領域，為國家發展，特別是卡脖子的技術產業做貢獻。這也是北大人才培養和經濟社會發展相適配的重要體現。”北京大學學生就業指導服務中心負責人說道。

新京報記者 徐彥琳

編輯 繆晨霞 校對 楊許麗