近日，記者從玉溪市促進民營經濟高質量發展系列新聞發布會上獲悉，為全力支持民營企業、民營企業家攀高向新，玉溪市各部門多措并舉，推動民營經濟提質增效、轉型升級，取得一定進展和成效。

　　打破民企人才發展瓶頸

　　“近年來，玉溪市通過持續完善人才政策體系、柔性引進高層次人才、健全‘平臺+人才+產業’機制、深化人才發展體制機制改革等系列措施，在著力加強民營企業專業技術人才隊伍建設上進行了一些探索實踐，取得一定成效。”玉溪市人力資源和社會保障局黨組成員、副局長董波介紹。

　　為破解民營企業專業技術人員只能通過參加評審取得職稱資格的瓶頸問題，暢通民企專業技術人員職稱資格取證渠道，玉溪市人社局簡化職稱評審程序，放寬非公經濟組織職稱評審學歷、履職年限的限制和論文要求，加強民企專業技術人才評價培養。

　　5月12日，該局印發《關于進一步做好專業技術人員職稱考核認定工作的通知》，將民企專業技術人員職稱納入考核認定范圍，積極推進在玉溪市開展民企專業技術人員職稱考核認定工作。

　　玉溪市全面深化民企職稱自主評審改革，支持符合條件的民企開展職稱自主評審，2022年以來，先后向5家企業下放中級職稱評審權，在專業技術人才隊伍建設方面賦予了民企更多權限。

　　以法治化實現穩定公正

　　玉溪市加強行政合法性審查工作，重大行政決策事項合法性審查率達100%。規范涉企監管執法行為，推廣運用云南省“區塊鏈+行政執法和監督”平臺，糾治197個行政執法領域突出問題。創新涉企監管執法方式，出臺全省首個民營企業合規建設工作指引和市場監管領域企業行政合規指導清單，對4743個經營主體依法實施輕違免罰、輕罰。

　　同時，加強知識產權保護，建立高價值專利培育工作機制，23個知識產權質押融資規模達2.28億元。完善糾紛多元調解機制，設立玉溪市勞動人事爭議仲裁院調解中心并成功開展首例調解;發揮司法護企職能，深入開展“公共法律服務進企業”活動，設立涉企訴訟服務“綠色通道”。

　　打造政府性融資擔保機構

　　為切實解決民營企業融資難問題，除為企業提供金融政策精準支持外，玉溪市今年將打造一家堅守準公共定位、堅持保本微利、聚焦支小支農、服務實體經濟發展的政府性融資擔保機構。

　　該擔保機構由玉溪市各級財政出資，并履行管理職責，聚焦服務小微企業、個體工商戶、農戶、新型農業經營主體，重點為單戶擔保金額1000萬元及以下的小微企業和“三農”主體提供融資擔保服務。促進民營小微市場主體全面復蘇和創新發展。

　　記者 管繼方