高考臨近,和高校有關(guān)的新聞總能撥動家長心弦。
據(jù)官媒報道,廣東省正在密集建高校,具體來看,涉及深圳、廣州、佛山和東莞等城市。
先來看看深圳,香港中文大學(xué)(深圳)、中山大學(xué)(深圳)等合作辦學(xué)先后開辦,還在籌建香港大學(xué)(深圳)、深圳理工大學(xué)、深圳海洋大學(xué)等新高校;廣州的高校建設(shè)也不遑多讓,和香港科技大學(xué)共建廣州校區(qū),同時加快籌建廣州交通大學(xué)、黃埔大學(xué)等;而佛山在建的高校數(shù)量也不在少數(shù),佛山科技學(xué)院升為佛山大學(xué),引進(jìn)南方醫(yī)科大學(xué)(順德校區(qū))、廣東財大(佛山校區(qū))、華南師范(南海校區(qū)),和港澳合作辦學(xué)香港理工大學(xué)(佛山);讓人意外的是,東莞也正式設(shè)立香港城市大學(xué)(東莞),并向教育部申報設(shè)立大灣區(qū)大學(xué),這是首個以“大灣區(qū)”命名的高校。
據(jù)媒體分析稱,36年蟬聯(lián)全國經(jīng)濟(jì)第一大省的廣東,人才或已經(jīng)無法滿足發(fā)展。廣東制造業(yè)非常發(fā)達(dá),對高層次技術(shù)人才需求本來就特別旺盛。另一方面,隨著半導(dǎo)體、人工智能這些新興產(chǎn)業(yè)加速布局,人才缺口更大了。
廣東發(fā)展經(jīng)濟(jì)為何要人才為先?
近年來,廣東在高等教育領(lǐng)域動作頻頻,這一系列舉措背后,折射出廣東經(jīng)濟(jì)發(fā)展的核心邏輯——人才是高質(zhì)量發(fā)展的第一資源。為何廣東如此重視人才?
廣東作為中國經(jīng)濟(jì)第一大省,正面臨從“制造大省”向“智造強(qiáng)省”轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵階段。傳統(tǒng)勞動密集型產(chǎn)業(yè)逐漸外遷,電子信息、人工智能、生物醫(yī)藥等新興產(chǎn)業(yè)成為增長主力。例如,深圳的華為、大疆等科技企業(yè)需要大量高端研發(fā)人才,而佛山、東莞的智能制造升級也依賴工程師和技術(shù)工人。
然而,廣東本土高校資源長期落后于北京、上海,頂尖人才供給不足。2022年數(shù)據(jù)顯示,廣東每十萬人口高校在校生數(shù)僅為全國平均水平。通過密集建設(shè)高校,尤其是與港澳合作辦學(xué),廣東正試圖彌補(bǔ)這一短板:香港中文大學(xué)(深圳)開設(shè)的人工智能、數(shù)據(jù)科學(xué)專業(yè)直接對接深圳科技產(chǎn)業(yè);大灣區(qū)大學(xué)聚焦微電子和先進(jìn)材料,服務(wù)東莞制造業(yè)轉(zhuǎn)型。沒有人才支撐,產(chǎn)業(yè)升級如同無源之水。
在全球科技競爭加劇的背景下,廣東明確提出建設(shè)“科技創(chuàng)新強(qiáng)省”。但創(chuàng)新不能僅靠企業(yè)單打獨(dú)斗,需依托高校的基礎(chǔ)研究能力。以美國硅谷為例,斯坦福大學(xué)和加州伯克利分校為其輸送了大量技術(shù)成果和創(chuàng)業(yè)人才。
廣東近年布局的高校均強(qiáng)調(diào)“產(chǎn)學(xué)研融合”。比如香港科技大學(xué)(廣州)設(shè)立“紅鳥碩士班”,學(xué)生直接參與騰訊、廣汽等企業(yè)的課題;深圳海洋大學(xué)依托大鵬新區(qū)的海洋產(chǎn)業(yè),培養(yǎng)深海探測技術(shù)人才。這些高校不僅是教育機(jī)構(gòu),更是創(chuàng)新鏈的前端樞紐。據(jù)統(tǒng)計,2023年廣東高校發(fā)明專利授權(quán)量同比增長40%,其中60%來自新建合作辦學(xué)機(jī)構(gòu)。
長三角、京津冀等地區(qū)同樣在加碼人才爭奪。上海引進(jìn)特斯拉超級工廠的同時配套建設(shè)上海科技大學(xué),蘇州聯(lián)合南京大學(xué)建立蘇州校區(qū)。廣東若要保持經(jīng)濟(jì)領(lǐng)先,必須構(gòu)建更強(qiáng)大的人才磁場。
與港澳合作是廣東的獨(dú)特優(yōu)勢。香港高校在QS排名中表現(xiàn)亮眼(港大、港科大均居全球前50),但受限于本地市場狹小。廣東通過“名校+灣區(qū)”模式,既為港澳高校拓展空間,也為自身吸引國際化人才。例如,香港城市大學(xué)(東莞)首批招生中,30%學(xué)生來自“一帶一路”國家,未來將為東莞外貿(mào)升級提供跨文化人才。
從“三來一補(bǔ)”到“雙區(qū)驅(qū)動”,廣東的發(fā)展史本質(zhì)是人才集聚史。當(dāng)這些高校培養(yǎng)出第一批畢業(yè)生時,廣東或?qū)⒃谛沦|(zhì)生產(chǎn)力的賽道上再次領(lǐng)跑。
高校是科研轉(zhuǎn)化的“孵化器”?
在深圳南山區(qū)的一片科技園區(qū)內(nèi),香港中文大學(xué)(深圳)的實(shí)驗室正與華為聯(lián)合研發(fā)6G通信技術(shù);東莞松山湖畔,大灣區(qū)大學(xué)的微電子團(tuán)隊已為本地企業(yè)完成3項芯片設(shè)計專利轉(zhuǎn)化;廣州生物島上的香港科技大學(xué)(廣州)校區(qū),紅鳥碩士班學(xué)生帶著廣汽集團(tuán)的課題在實(shí)驗室攻關(guān)新能源汽車電池技術(shù)……
這些場景生動詮釋了高校作為科研轉(zhuǎn)化“孵化器”的核心價值。在廣東打造科技創(chuàng)新強(qiáng)省的進(jìn)程中,高校正從傳統(tǒng)“象牙塔”蛻變?yōu)閯?chuàng)新鏈的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)。本文將從機(jī)制突破、生態(tài)協(xié)同和全球競爭三個層面解析這一現(xiàn)象。
科研轉(zhuǎn)化長期面臨“死亡之谷”困境——大量論文成果停留在實(shí)驗室階段,無法跨越到產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用。廣東新建高校通過制度創(chuàng)新破解這一難題:香港中文大學(xué)(深圳)實(shí)行“教授創(chuàng)業(yè)計劃”,允許科研人員保留70%專利收益,該校李教授團(tuán)隊研發(fā)的柔性顯示屏技術(shù)已孵化出估值超10億元的初創(chuàng)企業(yè);大灣區(qū)大學(xué)采用“企業(yè)導(dǎo)師制”,寧德時代工程師直接參與課程設(shè)計,學(xué)生畢業(yè)論文就是企業(yè)待解決的技術(shù)難題。數(shù)據(jù)顯示,2023年廣東新型高校技術(shù)合同成交額達(dá)58億元,是傳統(tǒng)高校的3.2倍。
這種轉(zhuǎn)化效率的提升源于辦學(xué)模式的根本變革。與傳統(tǒng)高校不同,這些機(jī)構(gòu)多數(shù)采用“市校共建”模式,如深圳市政府為香港大學(xué)(深圳)配套設(shè)立50億元成果轉(zhuǎn)化基金,政府作為“風(fēng)險共擔(dān)者”大幅降低研發(fā)市場化風(fēng)險。廣州黃埔大學(xué)更首創(chuàng)“實(shí)驗室即公司”機(jī)制,科研團(tuán)隊可隨時注冊企業(yè),使用學(xué)校設(shè)備進(jìn)行中試生產(chǎn)。
在波士頓128公路創(chuàng)新區(qū),麻省理工學(xué)院每年催生數(shù)百家衍生企業(yè);在硅谷,斯坦福大學(xué)校友創(chuàng)辦的公司總產(chǎn)值相當(dāng)于全球第十大經(jīng)濟(jì)體。廣東正在復(fù)制這種“高校-產(chǎn)業(yè)”共生模式:香港科技大學(xué)(廣州)的無人駕駛實(shí)驗室,已成為小鵬汽車、文遠(yuǎn)知行等企業(yè)的共享研發(fā)平臺;佛山仙湖實(shí)驗室(隸屬佛山大學(xué))聚集了美的、碧桂園等本土企業(yè)的研發(fā)中心,形成“15分鐘產(chǎn)學(xué)研圈”。
這種生態(tài)構(gòu)建呈現(xiàn)三個特征:一是空間聚合,如深圳海洋大學(xué)與大鵬新區(qū)海洋產(chǎn)業(yè)園同步規(guī)劃,教學(xué)樓與企業(yè)研發(fā)中心物理距離不超過500米;二是人才環(huán)流,華南師范大學(xué)(南海校區(qū))教師可同時在季華實(shí)驗室(省級重點(diǎn)實(shí)驗室)擔(dān)任研究員;三是資本滲透,深創(chuàng)投等機(jī)構(gòu)在深圳理工大學(xué)設(shè)立專屬投資基金,對科研成果實(shí)施“全周期陪跑”。
尤為重要的是,港澳合作高校帶來國際專利布局優(yōu)勢。香港中文大學(xué)(深圳)依托香港本部PCT國際專利申請體系,2023年幫助16家深圳企業(yè)通過“香港通道”完成海外專利布局。這種“前研后廠”模式(香港基礎(chǔ)研究+廣東產(chǎn)業(yè)化)正成為大灣區(qū)參與全球科技競爭的特有范式。
人才戰(zhàn)略是廣東的“長遠(yuǎn)投資”?
在經(jīng)濟(jì)學(xué)中,人力資本被認(rèn)為是經(jīng)濟(jì)增長的核心驅(qū)動力。廣東近年來在高等教育領(lǐng)域的密集投入,這一戰(zhàn)略背后,是廣東對人口紅利消退、產(chǎn)業(yè)升級壓力和全球科技競爭的前瞻性回應(yīng)。
過去40年,廣東依靠龐大的外來務(wù)工群體,成為“世界工廠”。但如今,勞動力成本上升、人口老齡化加劇,傳統(tǒng)勞動密集型產(chǎn)業(yè)難以為繼。第七次人口普查顯示,廣東15-59歲勞動人口占比下降5.8個百分點(diǎn),而大學(xué)學(xué)歷人口占比僅為15.9%,低于北京(41.4%)、上海(33.9%)。這意味著,廣東必須從依賴“人口數(shù)量”轉(zhuǎn)向依賴“人才質(zhì)量”。
新建高校正是這一轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵抓手。我們來看看香港科技大學(xué)(廣州),該高校聚焦人工智能、智能制造,直接對接廣汽、美的等企業(yè)的技術(shù)需求;深圳理工大學(xué)重點(diǎn)培養(yǎng)集成電路、生物醫(yī)藥人才,服務(wù)華為、華大基因等科技巨頭。這些高校的定位并非“學(xué)術(shù)象牙塔”,而是“產(chǎn)業(yè)人才庫”,確保廣東在“工程師紅利”時代仍能保持競爭力。
科技創(chuàng)新的爆發(fā)往往需要長期積累,而非短期沖刺。華為創(chuàng)始人任正非曾表示:“芯片研發(fā)不是砸錢就能馬上成功的,需要數(shù)學(xué)家、物理學(xué)家、化學(xué)家坐十年冷板凳。”廣東要打造“科技創(chuàng)新強(qiáng)省”,必須建立可持續(xù)的科研人才供給體系。
在這方面,廣東的高校布局具有明顯的前瞻性:
基礎(chǔ)研究領(lǐng)域:中山大學(xué)(深圳)設(shè)立先進(jìn)能源學(xué)院,聚焦核聚變、儲能技術(shù),這些研究可能10-20年后才能產(chǎn)業(yè)化,但卻是未來能源安全的關(guān)鍵。
交叉學(xué)科培養(yǎng):大灣區(qū)大學(xué)設(shè)立“科技金融”專業(yè),培養(yǎng)既懂技術(shù)又懂資本的人才,以適應(yīng)未來科技產(chǎn)業(yè)的發(fā)展需求。
國際化科研網(wǎng)絡(luò):香港大學(xué)(深圳)依托香港本部的全球合作網(wǎng)絡(luò),吸引國際頂尖科學(xué)家入駐,使廣東能持續(xù)接觸世界最前沿的研究方向。
這些投入短期內(nèi)可能看不到直接回報,但正如斯坦福大學(xué)孕育了硅谷,MIT催生了波士頓生物科技產(chǎn)業(yè)一樣,高校的長期科研積累終將轉(zhuǎn)化為產(chǎn)業(yè)競爭力。
在全球化競爭背景下,人才已成為最稀缺的資源。上海憑借復(fù)旦大學(xué)、上海交大等頂尖高校,吸引了特斯拉、微軟亞洲研究院等國際巨頭;杭州依托浙江大學(xué),培育出阿里巴巴、海康威視等科技企業(yè)。廣東若要在新一輪城市競爭中保持領(lǐng)先,必須構(gòu)建更強(qiáng)大的人才磁場。
與港澳合作是廣東的獨(dú)特優(yōu)勢。香港高校在QS排名中表現(xiàn)優(yōu)異(港大、港科大全球前50),但受限于本地市場,科研成果難以大規(guī)模產(chǎn)業(yè)化。廣東通過“港澳高校+灣區(qū)產(chǎn)業(yè)”模式,既為港澳學(xué)者提供廣闊應(yīng)用場景,也為自身吸引全球高端人才。
廣東的高等教育布局,本質(zhì)上是一場面向未來的“人才儲備戰(zhàn)”。它不同于基建投資或產(chǎn)業(yè)補(bǔ)貼,其回報周期可能長達(dá)10年、20年,但一旦成熟,將釋放持久的經(jīng)濟(jì)增長動能。經(jīng)濟(jì)學(xué)家保羅·羅默曾說:“經(jīng)濟(jì)增長的真正源泉是思想,而思想的載體是人才。”當(dāng)深圳海洋大學(xué)培養(yǎng)的深海工程師助力中國開發(fā)南海資源,當(dāng)大灣區(qū)大學(xué)的芯片專家推動國產(chǎn)半導(dǎo)體突破“卡脖子”技術(shù)時,今天的投入將被證明是最具戰(zhàn)略眼光的決策。
廣東正在下一盤大棋,而人才,就是棋盤上最關(guān)鍵的那顆子。
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作 者 |元方
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